انتقل إلى المحتوى الرئيسي

في الأيام الأخيرة، استكملت الهيئة الوطنية للشغل جولتها من المفاوضات مع جمعيات أصحاب العمل، والتي لم تجدد حتى الآن عقد السياحة.

- اتفاقية المساومة الجماعية الوطنية لصناعة السياحة: اتحاد السياحة واتحاد صناعة السياحة في ألبيرغي؛

- اتفاقية المفاوضة الجماعية الوطنية للسياحة:

أ) قسم خاص بالمؤسسات العامة: FIPE Confcommercio

ب) قسم خاص وكالات السفر: FIAVET Confcommercio

ج) قطاع المطاعم الجماعية: ANGEM والحركة التعاونية ACI

- اتفاقية التفاوض الجماعي للسياحة في كونفسيرسينتي

إن المواقف التي عبرت عنها جمعيات أصحاب العمل غير مقبولة بشكل عام: هناك بعض النقاط التي يمكن التوصل إلى اتفاق بشأنها، ولكن هناك أيضًا مطالب تجعل المناقشة صعبة (على سبيل المثال، في قطاع الفنادق، طلبات جعل دعم الدخل اختياريًا للشركات التي تضم أكثر من 15 موظفًا، وبالتالي حرمانهم من الحق في مدفوعات التعويض عن التسريح؛ الاقتراح بفرض عقوبات على الإجازات المرضية خلال عطلات نهاية الأسبوع؛ الرغبة في خفض تكاليف العمالة من خلال تعديل نظام العمل الإضافي وأساس حساب مكافأة نهاية الخدمة، إلخ).

ونظرا للوضع الراهن، عقدنا اجتماعا مشتركا للأمانات العامة لكل من اتحاد عمال فيساسكات (Cisl)، واتحاد عمال فيلكام (Cgil)، واتحاد عمال أويلتوكس (Uil) لتحديد نقاط العمل المشتركة المحتملة.

وخلص النقاش بالإجماع إلى أنه سيكون من الصعب المضي قدما في المفاوضات دون حدوث تغيير في مواقف الأطراف المتعارضة.

ولهذا السبب، بمجرد انتهاء الاجتماع النهائي مع الاتحاد الدولي لعمال النقل والمواصلات في السابع عشر من ديسمبر/كانون الأول، قد يكون من الضروري إطلاق مبادرات التعبئة.

علاوة على ذلك، فإن المناقشات مع اتحاد الصناعات التحويلية، واتحاد الصناعات التحويلية، واتحاد الصناعات التحويلية، والحركة التعاونية ANGEM لم تسفر عن شيء حتى الآن، دون تحديد موعد لمزيد من المفاوضات.

ومن ثم فإنه من الضروري أكثر من أي وقت مضى أن نعمل معا لإيجاد حل متفق عليه في أسرع وقت ممكن من أجل اغتنام الفرصة العظيمة التي يتيحها معرض إكسبو 2015 لصناعة السياحة في بلادنا لصالح العمال والشركات.

بصفتنا في FISASCAT، لم نُفوّت أي فرصة للتأكيد في جميع المؤسسات على أهمية قطاع السياحة وتطويره خلال هذه الفترة العصيبة التي تمر بها البلاد. ويجري العمل حاليًا على بعض المبادرات الاستثمارية في هذا القطاع، بل إن خيار استثناء تكاليف العمالة من ضريبة الإنتاج الإقليمية (IRAP) من شأنه أن يُسهم في دعم القطاع.

وسيكون من غير المسؤول أن نضيع هذه الفرصة التي ستكون بمثابة بطاقة تعريفنا في العالم خلال الأعوام العشرة المقبلة.

CISL Ferrara C.

تشكل نقابة عمال فيرارا، التي يبلغ عدد أعضائها 28,153 عضوًا في المقاطعة بأكملها، نقطة مرجعية مهمة للعمال والمواطنين؛ يقدم الاتحاد مساعدة ملموسة كل يوم لحماية الحقوق، ويضمن المساعدة الملموسة من أجل حل مشاكل الحياة اليومية. من خلال هياكلها النقابية، تدافع CISL عن العمال في جميع قطاعات عالم العمل، والمتقاعدين والعاطلين عن العمل والعمال غير النمطيين، دون أي تحيز سياسي أو ديني أو عرقي.

إكس
مرحباً بكم في مصفوفة